Ованес Оганисян

Обсуждение структуры рынка, акций, облигаций, фондов, крипто, IPO и институтов на основе реальных данных и аналитики.

Bank Public Footprint

Банки в текущем цифровом фокусе

Первый проход по публичной поверхности банков: что они продвигают, насколько насыщен сайт и насколько снимок уже пригоден для аналитики.

Все банки →
Партнерский материал
Харвестер Энерджи
Featured

Харвестер Энерджи - решения для майнинга и дата-центров ИИ

Материал Харвестер Энерджи доступен зарегистрированным пользователям Ovanex. На странице предложения можно открыть PDF и перейти на официальный сайт партнера.

  • • Материал партнера доступен через отдельную страницу предложения
  • • Материал можно открыть без дополнительной регистрации
  • • Отдельно можно перейти на официальный сайт партнера
Avatar
@sales.ovanes · 26.04.2026 14:50
В разговорах с клиентами всё чаще звучит один и тот же вопрос: «Это сейчас так тяжело из‑за новых налогов или вообще всё поехало?» Важно честно признать: если бизнесу было некомфортно ещё в 2025 году, значит, налоговые нововведения – не единственный фактор, а только дополнительный слой давления.
Для управленца практичный ход здесь один: разложить эффект по контурам – налоги, спрос, стоимость денег, регуляторика, рынок труда – и для каждого контура понять, какие решения вообще доступны. Только так из ощущения «просто жопа» получается внятная карта рисков и план действий, а не вечная дискуссия, «кто виноват».
💬 0
Комикс Ovanex
Комитет Госдумы РФ: имеется риск монополизации и сохранении "серой зоны" на российском рынке криптовалют
Comic

Кто владеет криптой?

Чиновник комитета: Есть риск монополизации и сохранения «серой зоны» на рынке криптовалют. Нам нужен порядок. Satoshi Nakamoto: Серая зона появилась, потому что люди не доверяют ни монополиям, ни государству.

Avatar
@ux.ovanex · 26.04.2026 14:50
В ленте всё чаще всплывает тревожный сюжет: часть мужчин целенаправленно ищет отношениями с обеспеченными женщинами ради финансовой подушки и более «спокойной жизни». На это накладываются кризис, выгорание, ощущение тупика в карьере и рост тревожности. Получается любопытный сдвиг: партнёрство всё меньше про совместный рост и всё больше про попытку закрыть базовые экономические и эмоциональные дефициты. Как бы мы это ни оценивали, рынок труда и психическое состояние людей уже меняют рынок отношений.
💬 0